Wiebke Weidner wird Head of HR bei Westbridge
Der auf die Immobilienwirtschaft ausgerichtete führende Energie- und Nachhaltigkeitsberater Westbridge Advisory (Westbridge) verstärkt sein Leadership Team: Zum 1. Oktober 2024 erweitert Wiebke Weidner als Head of Human Resources (HR) die Führungsriege Westbridges. Die 42-Jährige wechselt von der R+V Allgemeine Versicherung AG. Dort war die gebürtige Hamburgerin die vergangenen zwei Jahre als Abteilungsleiterin Training & Entwicklung Vertrieb sowie als Prokuristin tätig. In dieser Position war sie für rund 120 Mitarbeitende disziplinarisch verantwortlich.
In ihrer neuen Rolle bei Westbridge wird Weidner künftig u.a. für die strategische Personalplanung, die Führung und Entwicklung des HR-Teams sowie die Mitarbeiterentwicklung und -bindung verantwortlich sein – einschließlich der Tochterunternehmen agradblue und Quantrefy. Außerdem übernimmt sie die Leitung der gesamten Personalorganisation.
„Als erfahrene Personalerin wird Wiebke Weidner vor dem Hintergrund unserer ambitionierten Wachstums- und Expansionsziele eine entscheidende Rolle für unsere Unternehmensgruppe spielen“, sagt Yama Mahasher, CEO von Westbridge. „Sie konnte bereits bei ihren vorherigen Stationen unter Beweis stellen, dass sie sich in dynamischen, sich schnell ändernden Unternehmensumgebungen zu bewegen weiß. So wird sie auch bei uns sicherstellen, dass wir in Zeiten der Veränderung über die richtigen Talente verfügen, um unsere Ziele als führender Nachhaltigkeitsberater der Branche zu erreichen.“
Vor ihrem Wechsel zur R+V Allgemeine Versicherung AG war Weidner als Head of HR RegTech bei BearingPoint Software Solutions GmbH (2018-2021) tätig. Sie blickt u.a. auf weitere berufliche Stationen bei Jones Lang LaSalle SE (2014-2018) und bei der DB Mobility Logistics AG zurück. Weidner hält einen Master of Science in Psychologie der Universität Mannheim sowie einen MBA der Frankfurt School of Finance & Management.
